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2022年度中瑞恒大事件

發(fā)布日期:2023-01-04標簽:安全信息化,安全信息化系統(tǒng)



2023
迎元旦 跨新年
HAPPY NEW YEAR


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中瑞恒2022年大事件回顧


1、2022年2月13日

中瑞恒舉辦以“新十年,新格局,新戰(zhàn)略,新希望”為主題的2021年年會,總結過去,展望未來,表彰先進,塑造文化。中瑞恒總部及分子公司響應“少聚集、不聚集”的疫情防控號召,采取線上線下結合新模式-以中瑞恒深圳總部設主會場,各分子公司設分會場的形式,雖空間不同,但人心齊聚,共同見證公司“新十年”的良好開端。


2、2022年3月25日

深圳市中瑞恒管理策劃有限公司作為深耕商業(yè)地產等高資產行業(yè)的國內領先的安全管理研究與咨詢機構正式成為BOMA中國供應商會員。


3、2022年3月26日

中瑞恒“菁英計劃”第二期第三站培訓暨畢業(yè)答辯圓滿落幕。該培訓自2021年3月26日正式啟動,聚焦中瑞恒核心人才“戰(zhàn)略思維的構建”、“運營能力的提升”及“團隊與組織能力的提升”為目標,采用“三站式教學”模式,全體學員已分階段完成了全部課程的學習,并通過答辯。


4、2022年4月12日

中瑞恒為西安某項目開展收購前工程盡調服務,從證照風險、設計風險、合約成本風險、招采風險、工程風險、營銷風險這六方面以抽查、盤點、審閱、訪談、調查、實測實量等手段識別重大風險條款、設計缺陷、合同執(zhí)行情況、重大安全質量隱患及索賠等情況,及時發(fā)現(xiàn)被收購項目披露事項的差異及未批露事項,從而規(guī)避或減少收購風險,為收購方管理層決策支持。


5、2022年5月6日

中瑞恒聯(lián)手某知名地產企業(yè),采用智慧工地系統(tǒng)線上飛檢模式,對下屬管控項目開展了一輪云端線上檢查評估,對項目現(xiàn)場風險隱患遠程實時排查,即時上傳系統(tǒng),并通過智慧工地隱患排查系統(tǒng)實時監(jiān)控隱患整改情況,實現(xiàn)隱患風險閉環(huán)管控。


6、2022年2月13日

中瑞恒舉辦以“新十年,新格局,新戰(zhàn)略,新希望”為主題的2021年年會,總結過去,展望未來,表彰先進,塑造文化。中瑞恒總部及分子公司響應“少聚集、不聚集”的疫情防控號召,采取線上線下結合新模式-以中瑞恒深圳總部設主會場,各分子公司設分會場的形式,雖空間不同,但人心齊聚,共同見證公司“新十年”的良好開端。


7、2022年5月19日

廣東省安全生產協(xié)會(以下簡稱“省安協(xié)”)發(fā)布《關于安全生產標準化建設指導單位入庫名單(第一批)的公示》,中瑞恒名列其中,成為首批廣東省“安全生產標準化建設指導單位”之一


8、2022年6月20日

中瑞恒應邀參加了中國職業(yè)安全健康協(xié)會組織的標準立項審查會議,會議對我公司申請主編的《物業(yè)項目安全評級規(guī)范》標準進行了立項審查。公司標準編制組成員參加了本次會議,編制組組長王偉老師代表編制組對標準編制背景、重要性、可行性、標準內容框架以及編制計劃進行了匯報。經與會專家投票,一致推薦《物業(yè)項目安全評級規(guī)范》標準在按照專家意見修改后進行立項。


9、2022年6月20日

中瑞恒信息化研發(fā)獲新突破——物業(yè)承接查驗系統(tǒng)正式發(fā)布。承接查驗系統(tǒng)是中瑞恒繼隱患排查系統(tǒng)后推出的又一個專業(yè)化系統(tǒng)。承接查驗是全生命周期管理的重要節(jié)點之一,是防止出現(xiàn)設計及建設階段輸入性風險的關鍵環(huán)節(jié)。中瑞恒經過多年的積累,已經建立起完善的承接查驗工作流程,制定涵蓋建筑、裝修、消防、電梯、強電、弱電、燃氣、給排水、暖通、幕墻等全套的查驗標準庫和缺陷庫。利用計算機智能技術,成功研發(fā)承接查驗信息化系統(tǒng),大大提高承接查驗工作效率和質量,智能導出查驗報告,實現(xiàn)問題記錄標準化,對缺陷整改進行全過程監(jiān)控。本系統(tǒng)還可以通過大數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,對各類專業(yè)缺陷進行歸類統(tǒng)計,找出規(guī)律性問題,為客戶提供接收決策依據(jù)。


10、2022年7月5日

中瑞恒受中國太平洋財產保險股份有限公司無錫分公司委托,為某大型工業(yè)園區(qū)安全生產責任保險(一般工貿企業(yè))項目提供安全技術服務。安全生產責任保險(一般工貿企業(yè))項目是該工業(yè)園區(qū)為全面提升非高危行業(yè)領域重點企業(yè)安全管理水平的先行先試重要舉措。區(qū)別于傳統(tǒng)商業(yè)保險“承保+理賠”模式,安全生產責任保險(一般工貿企業(yè))可以讓企業(yè)享有更加到位的預防服務和更加充分的賠付保障,保障范圍既包括企業(yè)從業(yè)人員,也包括第三者的人員傷亡和財產損失,以及相關救援救護、事故鑒定和法律訴訟費用。


11、2022年7月8日

為助力物業(yè)企業(yè)安全生產標準化建設,強化安全生產責任落實,防范事故發(fā)生,提升企業(yè)應急管理能力,深圳市中瑞恒管理策劃有限公司聯(lián)臺深圳市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會、深圳房地產和物業(yè)管理進修學院共同舉辦2022年《安全生產的標準化建設與應急能力提升專題培訓》。來自10余家企業(yè)共80余名學員參加了此次培訓。

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12、2022年7月23日

中瑞恒在慧江集團會議廳召開了公司年中會議,總結2022年上半年工作,規(guī)劃部署下半年重點工作,參會人員主要有公司管理層,各分子公司、各部門負責人及優(yōu)秀員工代表。


13、2022年8月19日

深圳市中瑞恒管理策劃有限公司攜手國內知名院校南方科技大學打造的信息化平臺--安全生產大數(shù)據(jù)分析平臺正式上線運行。在最近一年的合作中,南方科技大學和中瑞恒研發(fā)團隊將中瑞恒安全管理咨詢服務十多年來積累的大量數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)ETL、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)篩選存入數(shù)據(jù)倉庫,再通過數(shù)據(jù)攫取、數(shù)據(jù)挖掘進行多維分析,打造出全新的安全生產大數(shù)據(jù)分析平臺。此次與南方科技大學的成功合作,是將安全管理的本質功能和信息化技術的有機融合,是一次互聯(lián)網+安全生產的具體實踐,也是中瑞恒校企合作發(fā)展道路上的一次重大性突破。


14、2022年9月5日

深圳市中瑞恒管理策劃有限公司順利通過“武器裝備質量管理體系(GJB9001C-2017)”認證。為了更好地服務涉軍涉密單位,基于信息保密需求,切實保障客戶信息安全,同時提升公司咨詢質量服務水平,中瑞恒啟動國軍標GJB9001C-2017質量管理體系的認證工作,完成了體系框架設計、體系文件編制、體系試運行、內部審核、管理評審等階段的工作后,經北京軍友誠信檢測認證有限公司全面細致的審核,中瑞恒各項資源能夠滿足武器裝備質量管理體系有效實施的需求,順利通過認證并取得認證證書。


15、2022年10月10日

為適應公司發(fā)展需求,塑造良好的客戶服務品質,中瑞恒喬遷新址,搬遷至深圳市南山區(qū)香江金融中心19樓1908室。


16、2022年10月25日

中瑞恒應邀參與某大型央企“安全三項能力”試點工作經驗分享暨全面推進啟動會?!鞍踩椖芰Α苯ㄔO項目自2021年9月份正式啟動,先后完成了試點企業(yè)調研診斷、能力初步評估、優(yōu)化方案設計、試點運行與改進、能力復評估和總結等工作。會議由集團公司安委辦組織,集團所屬A類企業(yè)、B類企業(yè)和C類企業(yè)30余家單位領導班子、各部門負責人、安全管理人員參會,中瑞恒應邀宣講《“安全三項能力”提升與優(yōu)化全面推進工作方案》和《“安全三項能力”建設工作指引》。


17、2022年11月4日

由中瑞恒主導編制的某世界500強企業(yè)《物業(yè)企業(yè)安全生產標準化管理體系》及《物業(yè)現(xiàn)場安全管理可視化指引圖冊》通過了專家評審。本次評審專家組由物業(yè)協(xié)會專家、企業(yè)內部專家、物業(yè)行業(yè)資深專家組成。


18、2022年11月20日

中瑞智受托對某燃氣集團下屬三十多家單位開展QHSE體系建設咨詢輔導,從項目公司管理層的需求和基層人員的角度出發(fā),結合國際標準的風險管理理念,分析燃氣行業(yè)質量、環(huán)境、安全管理特點,梳理體系資料、宣貫體系制度并順利完成QHSE體系體系建設,從而達到穩(wěn)定燃氣服務質量,減少客戶投訴,節(jié)約能源資源,提高市場競爭力,減少企業(yè)經營的職業(yè)安全衛(wèi)生風險,提升公司的企業(yè)整體形象。


19、2022年11月24日

中瑞恒應邀出席2022BOMA中國行業(yè)年會,作為商業(yè)地產行業(yè)的年度盛會,會議匯集了全國各地的行業(yè)精英企業(yè)與專業(yè)人士。董事長圍繞“商業(yè)地產全生命周期——精準安全管理模式的構建與實踐”,發(fā)表主題演講。


20、2022年12月6日

中瑞恒結合最新法規(guī)標準,精心制作了與重大事故隱患密切相關的全新臺歷。翻開臺歷,每一月都有一個行業(yè)的重大事故隱患判定標準介紹。臺歷免費發(fā)放,開啟安全新篇章。


21、2022年12月23日

中瑞恒攜手某國企集團建立安全生產管理示范基地項目,圍繞一平臺(雙重預防信息化平臺),兩基地(安全文化示范基地+安全實訓教育基地),三能力(危險源辨識能力、隱患排查能力、事故應急能力)建設,深化三級安全教育體系實操作用,探索基層作業(yè)崗位安全規(guī)范與能力標準評價,突出對人的不安全行為有效管控。

22、2022年12月25日

中瑞恒以某央企醫(yī)藥集團雙重預防機制工作流程為基礎,以安全生產零事故為目標,以基層項目雙重預防機制工作表單為抓手,構建雙重預防機制數(shù)字化平臺框架,通過對各功能模塊的持續(xù)開發(fā)與迭代,進一步完善系統(tǒng)功能和改進用戶體驗,截止目前系統(tǒng)已經完成部署,并上線試運行。

23、2022年12月29日

中瑞恒受聘為中國職業(yè)安全健康協(xié)會全國四家服務機構之一,為協(xié)會各業(yè)務部門(單位)承擔現(xiàn)場服務工作提供技術支持。



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END




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